보육시설 종사자라 함은 영유아의 보육에 관계되는 모든 사람을 뜻합니다.
우리나라의 영유아보육법에서는 보육시설 종사자를 ‘보육시설에서 영유아의 보육, 건강관리 및 보호자의 상담, 기타 업무를 상담하는 자’로 규정하고 있습니다.
보육교사의 역할
영유아의 보호와 교육을 효과적으로 수행하며, 영유아의 성장ㆍ발달을 도모하는 것입니다. 영유아 개개인의 특별한 능력과 흥미를 인식하고 격려하며 기초적인 생활습관을 배려하고, 영유아에 대한 이해를 기반으로 교육적 프로그램을 구성하고 적절한 활동자료와 시설 제공, 건강, 안전 및 프로그램 절차를 수행하며, 부모와의 원활한 의사소통과 지역사회와의 교류를 통해 지역사회 관련 기관의 프로그램을 소개하고 보육전반에 대한 전문지식과 다양한 역할을 수행할 수 있는 능력을 갖추어 영유아가 균형 있게 발달하도록 지도하는 역할입니다.
보육교사의 자질
보육교사는 영유아를 사랑하는 따뜻한 마음을 지녀야 하며, 신체적ㆍ정신적으로 건강해야 합니다. 원만하고 조화로운 대인관계 능력 및 미래를 준비하는 안목이 있어야 하며, 긍정적인 사고방식과 자아존중감, 연구하는 자세, 보육에 자부심을 갖는 전문적인 자질을 갖추어야 합니다.
자격증 취득 후 진로
- 보육교사 3급 : 일반 보육시설에서 교사로 활동
- 보육교사 2급 : 3급 취득 후 2년의 경력과 승급 교육을 통해 취득 가능하며, 자격 취득 후 2년의 경력을 갖추면 가정 보육시설
(보육정원 20인 미만)도 운영 가능
- 보육교사 1급 : 2급 취득 후 3년의 경력과 승급 교육을 통해 취득 가능하며, 자격 취득 후 2년의 경력을 갖추면 일반 보육시설
(보육정원 300인 미만)도 운영 가능
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